La inmigración de trabajadores latinos también se encuentra en Europa. España con el 9% de la población formada por inmigrantes está a la cabeza superando a Francia y igualándose con Alemania. Asà mismo España, según el padrón de 2005, es el paÃs donde mayor número inmigrantes latinos viven de toda la UE, siendo estos el 37% de la población inmigrante en este paÃs.
En este estudio queremos ofrecer una panorámica general de cuál es la situación de la fuerza laboral inmigrante en Europa, tomando como referencia el estudio realizado por The European Monitoring Centre on Racism and Xenophobia en Octubre de 2003, sobre ¨Emigrantes, MinorÃas y Empleo¨. Conoceremos los Ãndices de siniestrabilidad en Europa recogidos a través del centro de estadÃsticas europeo (Euroestat) y particularmente la accidentabilidad laboral de los trabajadores inmigrantes en España, ofrecidos por el Instituto español de estadÃstica
Esta visión general nos permitirá contrastar con los datos ofrecidos por el Bureau Labor Statistics sobre la siniestrabilidad laboral en EEUU, y valorar que medidas se están tomando por partes de las administraciones en ambos escenarios con el propósito de disminuir estos alarmantes datos.
Muchas de estas conclusiones nos van a llevar a que el entrenamiento en seguridad laboral adaptado a los valores culturales, la educación de los trabajadores y la barrera del lenguaje, es una herramienta muy eficaz para disminuir estas cifras.
La presentación que proponemos estará dividida en tres partes. Una primera parte estará basada en reflejar qué medidas está tomando la Unión Europea para conseguir la integración de los trabajadores inmigrantes. Particularmente analizaremos el caso de España con los trabajadores procedentes de Latinoamérica.
La segunda parte se mostrarán los datos de siniestrabilidad entre trabajadores en Europa de los 15 y en EEUU, particularizando a su vez sobre los trabajadores latinos en EEUU y España. Los datos corresponden al Bureau Labor Statistics y al Instituto de Español de EstadÃstica. En este mismo punto se aportan algunas lÃneas de actuación que se están llevando a cabo por parte de las administraciones y organizaciones sociales.
La última parte de la presentación dará a conocer el modelo de programa bilingüe que Truman en colaboración con OSHA España y OSHA Illinois viene desarrollando en Chicago. Se presentarán los resultados de un estudio que fue llevado a cabo con el propósito de conocer que tipo de entrenamiento en seguridad laboral están recibiendo los trabajadores latinos del área de Chicago, que metodologÃas se están usando y cuales son los resultados. Para ello se contó con la participación de 200 trabajadores de los sectores de servicios, construcción e industria.
Un reciente estudio basado en el análisis por parte de 15 paÃses miembros de la Unión Europea mostró que a pesar de las leyes y programas a favor de la diversidad laboral, los inmigrantes procedentes de paÃses de fuera de la Unión Europea ocupan los trabajos llamados "3D" "dirty, dangerous and demanding",) es decir trabajos que requieren pocas habilidades profesionales, que son mal pagados.
